本报讯（记者 孙军）记者日前获悉，青岛理工大学推出了优秀“就业红娘”评选活动，设立一定的补偿奖励，鼓励学院教师充分利用手中资源，帮助学生寻找工作岗位。

  今年，为应对当前面临的严峻就业形势，青岛理工大学提出就业工作“五到位”，即就业值班到位、就业指导到位、就业推介到位、就业单位接待到位、就业状况跟踪到位，尽可能多地收集用人信息、推介毕业生，抢占就业先机。

  针对有60%左右的学校往届毕业生在青岛地区就业的情况，学校从近3年来该校毕业生的接收单位中筛选出170余家与学校长期合作的单位，要求各学院结合自身产学研情况进行集中走访。各学院已经完成了200余家用人单位的走访，相关单位的用人计划正在陆续反馈中。

  土木工程学院还联合环境学院、理学院深入四川地震灾区走访用人单位，先后到四川成都人才市场、攀钢集团公司等多家企事业单位，深入了解2009年四川省、重庆市建筑类行业的人才需求情况。通过宣传学校人才培养状况，用人单位纷纷表示会在今后的用人过程中重点考虑该校的毕业生。

  为鼓励学生尽可能多地增加求职机会，该校外国语学院向学院学生发放全额交通补助，为学生尤其是家庭困难学生参加招聘会及面试解除了经济上的后顾之忧，受到欢迎。